+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Доплата за расширенную зону обслуживания

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Под расширением зон обслуживания и увеличением объема работ понимается выполнение наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительного объема работ по одной и той же профессии или должности, то есть выполнение однородной работы по аналогичной должности, специальности, квалификации. В разъяснениях государственной инспекции труда в Челябинской области от А при увеличении объема работ помимо основной работы работнику поручается аналогичная дополнительная работа, то есть увеличивается объем ранее выполняемой работы например, слесарь механосборочных работ. Из таблицы видно, что в остальном оформление дополнительной работы одинаково и при расширении зон обслуживания, и при увеличении объема работ: с работником нужно заключить соглашение, придерживаться правила равной оплаты за труд равной ценности, а учет рабочего времени по дополнительной работе отдельно вести не надо. Расширение зон обслуживания предполагает возложение дополнительных обязанностей на работах с четким разделением границ. Основное отличие расширения зоны обслуживания от увеличения объема работы состоит в том, что расширение зоны обслуживания устанавливается, когда должность предполагает наличие зон или участков например, соцработник, врач, уборщица.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

В некоторых ситуациях при выполнении работником больших объемов работ, чем предусмотрено по норме за определенную плату может принести хорошую экономию организации.

Доплат за расширение зоны обслуживания

Для документального оформления поручения работнику дополнительной работы работодателю необходимо оформить два кадровых документа:. Вопросы, связанные с оплатой труда и доплатами за расширение зон обслуживания, регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации далее — Трудовой кодекс, ТК РФ. В соответствии со ст.

К компенсационным выплатам, в свою очередь, относятся: доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, и пр. При этом месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда трудовые обязанности , не может быть ниже минимального размера оплаты труда ст.

В силу положений ст. Под расширением зон обслуживания названная норма права понимает форму поручения работнику дополнительной работы по такой же профессии. Срок выполнения выполнять дополнительной работы, её содержание и объем — должны устанавливаться работодателем, но только с письменного согласия работника. При этом, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня, работник вправе досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении.

При расширении зон обслуживания, как и в случаях совмещения профессий должностей , увеличения объема работы или исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от определенной трудовым договором работы, оплата труда работника производится с учетом положений ст. Размер доплаты в указанных случаях устанавливается по соглашению между работником и работодателем с учетом содержания и характера дополнительной работы ч.

Трудовое законодательство России не определяет ни минимального, ни максимального размера доплаты. Доплата может быть установлена как в твердой денежной сумме, так и в процентах к тарифной ставке окладу или заработной плате работника. Однако работодатель должен учитывать положение ст.

Судебная практика. Приказ издается с письменного согласия работника о чем обязательно должна быть сделана отметка в данном документе. Ой, а у меня сегодня похожая проблема. Уборщица 1 единица, её делят 2 человека, одна еще убирает улицу-дворник. Сейчас решили платит больше. Как же мне сделать? Приказ об увеличении оплаты за увеличение зоны обслуживание?

Поручить уборщице. За увеличение объема работ работнику устанавливается ежемесячная доплата к основному окладу в сумме. Увеличить Работнику зону обслуживания.

За увеличение объема работ работнику устанавливается ежемесячная доплата к основному окладу в сумме рублей 00 копеек. Остальные условия, ранее заключенного Трудового договора незатронутые настоящим Соглашением пересмотру не подлежат и Стороны подтверждают принятые по ним обязательства. Данные изменения оформлены в двух экземплярах и являются обязательным приложением к трудовому договору, заключенному между Сторонами. Вышеуказанную доплату произвести за период отпуска основного работника Степановой Надежды Аркадьевны.

Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на главного бухгалтера Березнюк Елену Николаевну. Спасибо девочки! Это я все знаю. Вопрос у нас возник в штатной ед. Спасибо тем, кто меня любит — Вы делаете меня лучше. Спасибо тем, кто меня ненавидит — Вы делаете меня сильнее. Спасибо тем, кому вообще все равно — Вы нужны для массовки.

Для совмещения ставка занимается, а вот для расширения зоны обслуживания? Татьянка, разобраться в различных формах осуществления доп.

Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное. Из каких средств выплачивается доплата работникам за расширение зоны обслуживания в случаях, когда работник, кроме своей работы, выполняет обязанности другого работника? Является ли доплата за расширение зоны обслуживания и доплата за совмещение профессий одной и той же выплатой?

N в фонды оплаты труда предприятий и организаций государственной и коммунальной собственности, которые дотируются из бюджета, подлежат регулированию, которое осуществляется путем ежемесячного уменьшения суммы дотации из бюджета на часть превышения фактического фонда оплаты труда по сравнению с его расчетной величиной пропорционально уровню дотационности в отчетном месяце.

Приложением к Генеральному соглашению между Кабинетом Министров Украины и Украинским союзом промышленников и предпринимателей и профсоюзными объединениями Украины на г.

Им предусмотрены доплаты:. Согласно Генеральному соглашению эти доплаты максимальными размерами не ограничиваются. Конкретные размеры доплат: за совмещение профессий должностей и за расширение зоны обслуживания или увеличения объема работ устанавливаются на условиях, предусмотренных коллективным договором предприятия, исходя из экономии фонда оплаты труда по тарифной ставке должностному окладу отсутствующего работника.

Совмещение профессий — это выполнение на том же предприятии организации наряду со своей основной работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии в пределах установленной продолжительности рабочего дня.

Согласно ст. В вашем случае произошло увеличение объема вашей работы по причине расширения зон обслуживания без заключения с вами дополнительного соглашения в установленном законом порядке. Так, согласно ст. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания или объема дополнительной работы — ст. Так как увеличился объем вашей работы по причине расширения зоны обслуживания котельной в году, то вы вправе обратиться в суд с исковым заявлением об установлении факта трудовых отношений с работодателем, связанных с данным обстоятельством, обязании работодателя заключить с вами дополнительное соглашение, о взыскании с него дополнительной оплаты труда.

Если не хотите портить с ним отношения, то попробуйте уладить конфликт путем подачи заявления, в котором изложите указанные требования. Если работодатель откажет в удовлетворении вашей просьбы, можете смело обращаться в суд. Также вы вправе обратиться с жалобами о нарушении ваших прав работодателем в прокуратуру или трудовую инспекцию: за нарушение трудового законодательства работодатель может быть привлечен к ответственности в установленном законом порядке.

Если имеются еще вопросы или возникли новые — обращайтесь. Буду вам признательна за оценку ответа. Надеюсь, он стал для вас полезен. В порядке совмещения также осуществляется исполнение обязанностей временного отсутствующего работника, если такие обязанности исполняются по другой профессии должности.

Оформляется дополнительным соглашением к трудовому договору и приказом работодателя. Размер оплаты за совмещение законом не регламентируется и определяется в каждом конкретном случае с учетом условий совмещения и объема выполняемой работы по соглашению сторон.

Прекращение совмещения возможно по истечении обусловленного срока или до истечения такого срока как по инициативе работника, так по решению работодателя. Если работник наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором контрактом , выполняет дополнительный объем работ по той же профессии или должности, то имеет место расширение зон обслуживания и увеличение объема выполняемых работ. Разновидностью С. В отличие от совместительства, С. Оплата труда при С. С Скачкова.

В отличие от совместительства совмещение профессий должностей осуществляется в рамках нормальной продолжительности рабочего времени и всегда в одной и той же организации см. Условие о совмещении профессий должностей может быть оговорено сторонами как при заключении трудового договора контракта , так и впоследствии. Не допускается возложение на работника обязанностей по совмещению профессий должностей без его согласия. Условие о совмещении профессий должностей относится к существенным условиям труда, а поэтому отмена его администрацией в одностороннем порядке возможна только в случаях, предусмотренных законом см.

Изменение существенных условий труда. Законодательство не устанавливает каких-либо ограничений совмещения профессий должностей в зависимости от категории, к которой относится работник, рода совмещаемых работ или отрасли народного хозяйства. В каждом конкретном случае вопрос о возможности и целесообразности совмещения профессий должностей решается администрацией организации.

Работникам, выполняющим наряду со своей основной работой дополнительную работу в порядке совмещения профессий должностей , производится доплата к основной заработной плате. Размеры доплат за совмещение профессий должностей устанавливаются администрацией организации по соглашению сторон ст.

Размер доплаты, обусловленный соглашением сторон, не может быть уменьшен или отменен администрацией в одностороннем порядке. Совместительство — выполнение работником помимо своей основной работы другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора контракта в свободное от основной работы время.

Совместительство, в СССР одновременное занятие, помимо основной, другой платной должности на предприятии в учреждении, организации , а также выполнение, кроме основной, другой регулярной платной работы. Совместительство Совмещение государственной службы с какой-либо частной профессией, в особенности с участием в администрации крупных, и именно акционерных, торгово-промышленных предприятий сопряжено с серьезными неудобствами….

Совместительство, юридич. Ограничения и недопущения С. Дополнительное основание прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству. Комедия, приключенческий фильм. Трудовой договор о работе по совместительству — это трудовой договор о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя внутреннее совместительство и или у другого работодателя…. А ведь любой игрок в силу множества причин может растерять лучшие качества буквально за полгода.

Совместительство мешало оценить того или иного кандидата по полной программе. Они недовольны снижением размера стимулирующих выплат за совместительство и требуют восстановления оплаты хотя бы до уровня прошлого года.

Ваш e-mail не будет опубликован. Адвокат Анисимов Представительство и защита в суде. Содержание Как правильно оформить расширение зоны обслуживания Расширяем зоны обслуживания правильно Голосование: Оформление расширение зоны обслуживания Расширение зоны обслуживания. Что такое совместительство? Доплата за расширение зоны обслуживания: приказ образец Примеры употребления слова совместительство.

Дегтярева А. Совмещение профессий должностей частный случай поручения работнику с его письменного согласия дополнительной работы у того же работодателя, в основное рабочее время, в рамках одного трудового договора, но по другой профессии, должности. Оцените определение:. Добавить комментарий Отменить ответ Ваш e-mail не будет опубликован. Свежие записи Количество календарных недель для центра занятости Закон о сроке давности по коммунальным платежам Имущественный налоговый вычет супругам Жалоба в администрацию Нужна ли прописка при замене водительского удостоверения.

Свежие комментарии Галина Николаевна к записи Русский дом селенга компенсация жанна к записи Военные юристы онлайн консультация бесплатно Тамара к записи Срок написания объяснительной Олег к записи Система юрист отзывы плюсы и минусы Елена к записи Федеральная программа газификации.

Доплата за расширение зоны обслуживания по ТК РФ

Налоговая нагрузка и рентабельность: ФНС обновила межотраслевые показатели Налоговая служба опубликовала обновленные сведения, при помощи которых организации и ИП могут оценить свои налоговые риски. Далее идет формулировка приказа. Установить слесарю 3 р. Подписывает приказ руководитель организации. Также в приказе должно быть письменное согласие сотрудника на выполнение дополнительной работы, возлагаемой в связи с расширением зоны обслуживания. На предприятиях и в организациях часто можно столкнуться с тем, что к обязанностям работника могут добавить обязанности по этой же или другой профессии другого сотрудника.

Доплата за расширение зоны обслуживания документы

Заявление работника о согласии на увеличение объема работы Увеличение объема работ — один из вариантов поручения сотруднику выполнения дополнительной работы ст. Для оформления увеличения объема работ необходимо согласовать его условия с работником и заключить дополнительное соглашение об увеличении объема работ. Увеличение объема работ можно предложить как одному, так и нескольким сотрудникам, — в зависимости от конкретного поручаемого функционала.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Что выбрать: совместительство или совмещение - Елена Пономарева

Одним из вариантов такого совмещения является расширение зоны обслуживания. За такой труд устанавливается определенная надбавка к зарплате. Примерами служат ситуации, когда: При работе на предприятии нескольких сотрудников одной должности, выполняющих свои трудовые обязанности в пределах конкретной территории, за каждым из них закрепляется определенная площадь. В этих целях руководителем распределяются дополнительные обязанности в кругу имеющегося персонала и устанавливается надбавка за расширение зоны обслуживания каждому из задействованных сотрудников.

Для документального оформления поручения работнику дополнительной работы работодателю необходимо оформить два кадровых документа:.

Алименты: МРОТ или прожиточный минимум? Алименты: сколько процентов от зарплаты? Выплаты при увольнении по собственному желанию. Протокол заседания комиссии по распределению стимулирующих выплат.

Доплата за расширенную зону обслуживания или увеличение объема работ

Возложение на работника дополнительных обязанностей подразумевает соответствующее увеличение заработной платы, так как объем выполняемых работ растет, трудозатраты становятся больше, в том числе, если дополнительная работа осуществляется в период времени, установленный трудовым договором для выполнения основной работы. Поэтому в случае, когда работнику вменяется дополнительный объем работ, в соглашении с работодателем наряду с другими условиями выполнения данных работ устанавливается доплата за расширение зоны обслуживания. Каким должен быть размер доплаты и ее основные особенности рассмотрим в этой статье. Вменение работнику помимо основной работы дополнительных обязанностей называется в ТК совмещением. Расширение зоны обслуживания является формой совмещения.

Содержит ли ТК РФ какие-либо ограничения по оплате за расширение зоны обслуживания у внешних совместителей? Является ли доплата за расширение зоны обслуживания и доплата за совмещение профессий одной и той же выплатой? Доплата работникам за расширение зоны обслуживания.

Доплата за расширенную зону обслуживания

Заплатить налоги необходимо до 2 декабря. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Согласно ст.

Дополнительная работа: расширение зон обслуживания и увеличение объема работ

Это наши зарегистрированные опытные юристы дадут вам общие рекомендации об алгоритме дальнейших действий. Например, подскажут, что нужно обращаться в суд. Заинтересовал конкретный ответ и нужно больше информации. Напишите выбранному юристу личное сообщение. Можно даже приложить к переписке документы.

Не бойтесь: все данные зашифрованы, а ваше общение конфиденциально. По завершению консультации не забудьте оценить специалиста.

О расширении зоны обслуживания И.И. ежемесячную доплату за расширение зоны.

Напишите, мы постараемся Вам помочь. Можно задавать вопросы из любых областей права, включая жилищное, семейное, трудовое, за исключением уголовного. Консультации юриста по жилищному, трудовому, налоговому праву, ведение дел в арбитражных судах Санкт-Петербурга и Москвы.

Понятие перспектив дела оказывает непосредственное влияние на сложность и степень проработки индивидуальной позиции для последующего ведения дела в судебной инстанции. Влиять на стоимость юридической помощи также может особенность оказываемых услуг и их состав.

Состав семьи: я и трое детей. С мужем в разводе. Мой доход: зарплата и алименты.

Вы можете решить проблему в режиме онлайн и потратить совсем немного свободного времени. Бесплатная консультация юриста по земельным вопросам.

Задайте любой вопрос юристам и адвокатам анонимно, без регистрации на сайте, без указания номера телефона. Заполните простую форму. Материалы из раздела Трудовое право Предоставление учащимся возможности выбора форм обучения График уборки офисных помещений образец Понятие оскорбления в коап рф Куплю заброшенный дом в деревне Независимая экспертиза телефонов в спб Работодатель отпустил работника в суд Комментарии 5 Спасибо.

Савелий ( Прапорщик это Украинское слово .

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Вредные условия труда – что положено и куда жаловаться: «Открытый разговор»
Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Наталья

    Конечно. И я с этим столкнулся. Давайте обсудим этот вопрос. Здесь или в PM.

  2. lieliposma

    Какие отличные слова

  3. valsrourere75

    Браво, вас посетила замечательная мысль

  4. Ферапонт

    Прошу прощения, что я Вас прерываю, мне тоже хотелось бы высказать своё мнение.

  5. Карл

    ага типа гуд

  6. Майя

    Если бы да кабы да во рту росли грибы, то в лес бы ходить не надо было как минимум